あなたが最初の仕事で直面する4つの問題とそれらを解決する方法

仕事を見つけるのは簡単ではありません、期間。学生から専門職へとゆっくりと移行していく中で、面接に成功して「採用された」と聞くことほど気持ちがいいのではないでしょうか。

最初の仕事では、多くの新しい課題に直面します。個人的なものもあれば、専門的なものもありますが、それらはすべて重要です。この記事では、最初の仕事で遭遇する可能性のある最も一般的な問題のいくつかとその解決策について説明します。これにより、何を期待し、どのように処理するかがわかります。

1.あなたは低賃金になります

新入社員として就職することは確かに称賛に値する成果です。しかし、すぐにあまり期待しないでください。あなたがすぐに発見するように、初めての人はしばしば低賃金です。

あなたの専門知識と信頼性のレベルは、あなたの高い生のパフォーマンスにもかかわらず、経験豊富な専門家のレベルに匹敵するものではありません。新入社員を雇うことは、雇用主にとって有益であると同時にリスクも伴います。

解決:

あなたのスキルセットに関連する側でフリーランスのギグ検索します。本質的に、仕事を持つことはあなたの時間を借りることを意味します。社内の仕事はあなたに安定した収入を保証し、あなたにソフトスキルを教えますが、それはあなたにあなたの時間をあなたのやり方で使う自由を提供することはできません。

ほとんどのフリーランサーは、月給ではなく、実際に制作した仕事に基づいて課金します。したがって、あなたが速い労働者である場合、あなたはあなたの時間(固定メトリック)ではなくあなたのパフォーマンス(可変メトリック)に基づいて報われるので、フリーランスはあなたにとってより有益でしょう。

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あなたの費用を予算化し、あなたが得ているお金を最大限に活用するためにすべての不要な費用を削減します。最初は予算を守るのが難しいかもしれませんが、苦労して稼いだお金を優先する方法を学びます。

ときどき散財しても大丈夫ですが、長期的な目標を見失わないでください。節約して投資すればするほど、あなたの未来は良くなります。

2.あなたはあなたの義務に圧倒されていると感じるでしょう

会社に影響を与える責任を引き受けるのは恐ろしいことです。会社、その製品、ソフトウェアシステム、職務、および割り当てられたタスクを完了する期限について学ぶことで、圧倒され、疲れ果てていると感じることがよくあります。

これらのショックと挫折のいくつかは予想されることです。いくつかの企業は、新入生が直面する可能性のある巨大なプレッシャーに対処するために、追加のトレーニングと会議を提供しています。しかし、雇用主の大多数は従業員に十分な投資をしていません。

解決:

  • 仕事のストレスのバランスをとるために、スケジュールを作成し、規律に従ってください。
  • 優先度と緊急度に応じてタスクを整理します。
  • 割り当てられた期限をやることリストに入れます。これにより、時間を節約し、目標に気を取られないようにすることができます。

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定期的に休憩を取り、時々仕事のバブルを残して、心をはっきりさせてください。リストにあるタスクで頭が雑然としているときは、同僚と大声で話し合ってください。

同僚と話し合ってストレスや不安に対処することで、考えを整理して整理することができます。彼らの経験豊富なガイダンスに従い、ストレスの多い状況を管理することで、あなたは間違いなく多くの時間と悲しみを節約するでしょう。

3.あなたの私生活は打撃を受けるでしょう

学生は、大学を卒業すると、世界中でいつでもリラックスして友達と一緒に過ごすことができると信じています。

教授や任務について心配する必要はもうありませんが、あなたの義務と締め切りには注意が必要です。

解決:

大人になるという思いがけないプレッシャーに対処するために、最初の仕事に着手するすべての新入生は、ワークライフバランスの概念を根付かせる必要があります。すべてのタスクをまとめて、営業時間中に作業し、時間をうまく管理するようにしてください。

より多くの仕事を家に持ち帰ることはあなたを焼き尽くし、あなたの生産性を損なうだけです。週末は、仕事を完全に休むような活動をして、オフィスを休んでください。 2日間の休暇を最大限に活用して、さらに5日間の仕事に備えて心と体を整えましょう。

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4.あなたは社交する方法を学ぶ必要があります

ほとんどの新入生が職場で直面するもう1つの一般的な問題は、人間関係を築くことへの躊躇です。

職業上の関係は個人的な関係と同じレベルの率直さを享受していないので、あなたは現在それらのソフトスキルを欠いているので緊張することが予想されます。それでも、社交は、熱心なチームメンバーであり、優秀な従業員であるために不可欠な部分です。

解決:

必要に応じて支援を受けてください!あなたは新入社員なので、質問をすることはあなたに期待されているだけでなく、お勧めです。同僚や先輩に毎日の仕事に関する質問に答えてもらうことは役に立ち、将来仕事を失うことを防ぎます。

実際、同僚があなたを助けてくれると、彼らは再びあなたを助けてくれる可能性が高くなります。これは、 ベンフランクリン効果と呼ばれるものが原因です。チームミーティングで質問したり、助けを求めたり、意見を述べたりすることを恐れてはいけません。あなたがそれを受け取った場合、批判に招待してください-それは社交の一部です。しかし、あなたの立場があなたの能力を決定づけないようにしてください。

より良いあなたへの第一歩

新鮮な人として、あなたの最初の仕事を上陸させることは挑戦でいっぱいになるでしょう。スムーズな航海ではなく、でこぼこの旅が期待できます。とにかく、正しい姿勢でアプローチすれば非常にやりがいがあります。それは成功したそして儲かるキャリアへの足がかりなので、あなたはあなたの最初の仕事であなたの最善の足を前に出すべきです。

最初の仕事は、お金を稼ぐことではなく、主に経験を学ぶことです。上司に感銘を与えようとしている最中に自分を燃やさないでください。休憩を取ることは、この豊かな経験を最大限に活用するために生産的であるのと同じくらい重要です。